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大英县总工会“三结合”着力提升作风建设
时间:2019-04-12 13:51:33   来源:大英县总工会
 
 
    自全市开展“查问题、讲担当、提效能”作风整治行动以来,大英县总工会结合自身特点,以“三结合”为抓手,规定动作全面落实,自选动作创新推进,作风建设取得明显成效。
   
作风建设与平时管理相结合。把作风整治行动与会前学法相结合,认真学习党规党纪、中央八项规定、省市“十项”规定,进一步强化党性宗旨意识和责任担当意识。按照服务型机关建设要求,积极建立健全管理制度,定期召开“蓄聚正能量周例会”,大家谈问题、分管领导谈措施、主要领导谈目标,切实提高工作实效。定期对各部室开展作风整治督查行动,深入治理“庸、懒、散、浮、拖、推”等问题。采取交心谈心、诫勉谈话等方式,及时纠正和制止有苗头性、倾向性问题的干部职工,开展谈心谈话17人次,印发督查通报2期,查处违反工作纪律职工3人,切实以转变了干部职工工作作风。 
   
作风建设与落实惠民政策相结合。大力实施困难职工“6+1”帮扶,积极为符合条件的困难职工(农民工)、困难创业人员、失业再就业人员提供生活、医疗、助学、贷款贴息、就业服务等帮扶项目。选派两名优秀干部担任扶贫联系村第一书记,扎实做好“五个一”“三个一”帮扶工作。积极组织帮扶干部下村走访,帮助贫困户注册扶贫网,支持龙咀子村阵地建设,大力发展庭院经济。
   
作风建设与拓宽服务渠道相结合。持续深化舒心服务,在服务窗口推行“阳光政务”,简化办事流程,实行服务承诺制,细化服务标准,推进“一站式”服务,实现“只跑一趟路”,彻底解决“门难进、脸难看、事难办”等问题。坚持职工导向,大力推进服务方式转型,试点“网格化”基层工会工作新模式,下派“网格化”负责人3名,做实基层工会工作。积极构建“互联网+”工会,打造服务广大职工的普惠平台,累计办理工会会员卡9000余张,让会员职工通过会员卡享受到了更多的普惠服务。(刘涵)

 
 
编辑:办公室
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